企业如何通过灵活用工实现节税？

企业是如何通过灵活用工平台节税的。

首先，必须存在灵活就业人员应该支付工资的情况。

企业所得税=利润总额(收入(收入)－成本－费用)X税率。100万以下，税率2.5%。；100-300万，税率10%；300万以上，税率25%。

在第一种情况下，企业利润在100万以下，税率为2.5%

比如现在公司盈利90万，企业所得税90万*2.5%=2.25万

如果中间没有人工成本，那么2.25万就不能通过灵活用工平台来节省成本。没有必要缴纳所得税。

比如现在公司盈利90万，但是你发现其中50万是给一些兼职或者中介的，没有发票扣除。所得税为2.25万

一般通过灵活用工平台支付兼职工资，系统会收取3分的服务费。

公司支付的成本=40万*2.5%50万*3%=2.5万

可见，当企业收入低于100万时，灵活用工并不能降低成本。

第二种情况下，企业利润为150万，税率为10%

纯150万利润所得税，公司支付成本=150万*10%=15万

如果是150万，其中40万属于兼职人工成本。通过灵活用工平台发放，灵活用工平台服务费6分。

公司支付成本=110万*10%40万*6%=11万2.4万=13.4万

节省了1.6万

如果150万，其中60万属于人工成本，企业利润低于100万，所得税直接变成2.5%

简而言之，灵活用工是针对应该支付人工工资，而人工不能提供发票的情况。