企业如何选择适合自己的灵活用工平台？

很多刚接触灵活用工的企业都很想知道什么是灵活用工平台。灵活用工平台排名是什么？毕竟排名靠前的平台更强。而且市场上做灵活用工的公司很多，很多企业都不知道如何选择。那么，企业如何选择适合自己的灵活用工平台呢？企业要尽量选择排名靠前的平台，这样的平台往往比较靠谱。

灵活用工的优势是什么？

它可以降低企业的用工风险和用工成本。如果企业采用单一的劳动就业模式，所有的用工风险都在企业中，要面对社保、残疾保险、个税等问题。用工成本相对较高，因此灵活用工可以减少劳动就业人数，降低用工成本。

它可以解决企业支付合规性的问题，解决真正的灵活用工业务支出无法取得发票的问题。企业实际上已经支付了票据，但无法取得票据。没有发票，企业无法支付成本，财税核算不合规。

如果结算是通过灵活用工平台完成的，不仅可以从平台上获得进项票，而且对于高收入人群来说也是非常划算的，因为个人的税后收入会增加。灵活就业人员费用结算秒到，资金结算安全有保障。PICC和平安保险为平台提供双重保险。平台通过互联网加大数据技术，帮助企业代收纳税开票，合理规划个税、企业所得税和增值税，实现业务流、资金流、合同流、发票流、信息流五流，破解平台企业灵活用工风险，促进企业合规发展。