北京灵活用工平台
近几年来看,各个行业的发展都是十分迅速的,而其中互联网的发展也是给我们的生活和工作带来了不...
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时间:2023-07-17 10:35 作者:灵活用工平台 点击:
1、公司传统用工问题:
1.社保入税,严格税收管理;
2公司外部用工和季节性用工需求增加:
3.合理开支不能取得发票,无票支出:增值税过高,缺乏进行;财务合规问题;
4.用工风险增加;
5.个人所得税、劳务税、个人所得税负担高;
6公司合理化用工需求。
二、什么是灵活用工平台?
灵活用工是指个人不与公司及其关联组织建立劳动关系,直接与个人建立合作关系,遵循“风险共享、利益共享”的原则,建立公平的业务承包合作。
3、灵活用工的好处
1.合理化企业用工,降低用工成本;
2.合理降低企业(用工)用工风险,降低管理风险;
3.减少公司无票支出,合理节税
4.协助灵活就业人员,合理降低纳税成本。