企业选择灵活用工平台时需要考虑什么？

作为一个企业，基本上都会遇到用工问题，这就需要灵活用工平台来为企业代发薪资了。但是很多企业都不知道灵活用工平台小程序有什么用？灵活用工平台小程序能为企业做什么？

1、灵活用工平台可以降低获得专业人才的成本

一些企业，尤其是互联网企业，前期需要大量的人员来支持项目需求，但用人单位很难在短时间内获得相应的专业人才，因此可以通过人力资源外包、兼职、自营等灵活用工平台寻求业务目标。

2、合法合规降低企业成本

一方面，一个好的灵活用工小程序可以解决企业与灵活就业人员之间的成本往来。比如咨询服务、劳务合作、任务承包、兼职零工等真实业务发生时，需要向个人支付费用，但企业无法获得成本票导致的利润虚高；

另一方面，在当前用工成本逐年增加的市场环境下，企业可以通过灵活用工平台外包一些非核心岗位和事务，合法合规地降低企业成本。

3、节约企业综合成本

很多企业在使用灵活用工平台时，首先考虑的是就业成本。如果企业的员工是合同制的劳动关系，企业必须为其提供社会保障，员工必须缴纳税款，两者的成本负担都会比较重。+apppkf(小程序开发)